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【案例】

举报村干部奖励十万元，到底是不是真的没错？

举报村干部奖励¥100,000到底是不是真的没有错？以前是十万元，现在是二十万.。二零一四年修订的人民检察院举报工作规定，奖励金额由一般不超过十万，提高到一般不超过二十万。而且如果举报人有重大的贡献.，经过省人民检察院的批准，这个数额还可以继续提高到五十万，有特别贡献的。经过最高人民检察院的批准，就不用受上述的金额的限制，而且这个奖励还能继承。但是马律师提醒你，不是你的举报就有奖励的，你的举报需要经过查证属实，被举报人构成犯罪。检察院会根据犯罪的性质算的金额和举报材料的价值等等，最终确定奖励的金额。你清楚了吗？

【法律解释】

一、举报有奖励？

最高人民检察院2014年印发新修订的《人民检察院举报工作规定》,首次明确举报人享有的具体权利,包括申请回避、查询结果、申诉复议、请求保护、获得奖励以及法律法规规定的其他权利。新修订的《举报工作规定》对举报线索的受理、管理、审查、答复以及保护举报人、奖励举报有功人员、举报失实澄清、责任追究等内容进行了系统的、较大幅度的修订。

根据最高检印发新修订《人民检察院举报工作规定》第66条 举报线索经查证属实,被举报人构成犯罪的,应当对积极提供举报线索、协助侦破案件有功的举报人给予一定的精神及物质奖励。　第67条 人民检察院应当根据犯罪性质、犯罪数额和举报材料价值确定奖励金额。每案奖金数额一般不超过二十万元。举报人有重大贡献的,经省级人民检察院批准,可以在二十万元以上给予奖励,最高金额不超过五十万元。有特别重大贡献的,经最高人民检察院批准,不受上述数额的限制。

二、举报人依法受到保护

人民检察院应当依法保护举报人及其近亲属的安全和合法权益。同时对举报线索、举报内容采取适当保密措施，严禁泄露举报内容以及举报人姓名、住址、电话等个人信息。检察院在受理实名举报后,会对举报风险进行评估,必要时制定举报人的保护预案,预防和处置打击报复实名举报人的行为。如若有关人员违反举报人保护的相关规定,故意泄露举报人姓名、地址、电话或者举报内容等,或者将举报材料转给被举报人、被举报单位的,或者应当制定举报人保护预案、采取保护措施而未制定或者采取,导致举报人受打击报复的，依法对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照检察人员纪律处分条例等有关规定给予纪律处分;构成犯罪的,依法追究其刑事责任。

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